Vacature Veiligheidskundige in Spijkenisse bij Software * IT

• Spijkenisse
• HBO
• Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Een dag per week werk je op het hoofdkantoor in Rotterdam, de overige dagen ben je te vinden op productie- en bouwlocaties of werk je vanuit huis.
Locaties zijn verspreid van Zeeuws-Vlaanderen tot Amsterdam en van de Hollandse Biesbosch tot aan de kust, inclusief locaties in België, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk.

Verantwoordelijkheden:

• Procesmanagement;
• Compliance;
• Auditing;
• BHV en crisisorganisatie;
• Veiligheid tijdens de ontwerp-, bouw- en gebruiksfase van de productiebedrijven en infrastructuur;
• Bijdragen aan het veilig ontwerp van installaties, het beoordelen van VGM-plannen en toezicht houden op veilige werkuitvoering;
• Ondersteunen bij het actualiseren van de Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E);
• Deelnemen aan incidentonderzoeken en trendanalyses uitvoeren;
• Interne audits verzorgen en audits uitvoeren bij huisaannemers/leveranciers;
• Relevante ontwikkelingen binnen jouw vakgebied volgen via opleidingen en netwerken.

• Een afgeronde HBO-opleiding, aangevuld met een opleiding op het gebied van Veiligheid of Arbeidshygiëne (MVK, MAH, HVK of AH);
• Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een technische omgeving;
• Kennis en ervaring met werken in de bouw, ondergrondse infrastructuur en/of een productieomgeving;
• Een natuurlijke coach die anderen inspireert en ondersteunt;
• Een communicatief vaardige teamspeler die openstaat voor discussie en luisterbereid is;
• Proactief in het zoeken naar oplossingen;
• Bewust van risico's en gevoelig voor de veiligheid van anderen;
• Betrouwbaar en gefocust op kwaliteit in alles wat je doet.

• Een maximaal bruto maandsalaris van € 5.096,- bij een 40-urige werkweek;
• Circa 20% flexibel arbeidsvoorwaardenbudget, maximaal € 1.019,- per maand. Dit kan worden gebruikt voor extra vakantiedagen, maandelijkse uitbetaling of sparen, geheel naar jouw wens!
• Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden en regelmatige ontwikkelgesprekken om het beste uit jezelf te halen;
• Ruim 31 vakantiedagen, waarbij je met het flexibele arbeidsbudget extra dagen kunt krijgen;
• Een fijne werkomgeving waar medewerkers centraal staan en waar we veel belang hechten aan een gezonde werk-/privébalans.