Vacature omschrijving
BedrijfsomschrijvingDe afdeling Huishoudelijke Ondersteuning biedt hulp aan meer dan 5.000 Rotterdammers die tijdelijk of langdurig niet in staat zijn om hun huishouden zelfstandig uit te voeren. Wij ondersteunen kwetsbare cliënten en spelen een cruciale rol in het signaleren en melden van problemen met hun leefsituatie. Als teamleider ben jij de sleutel tot het succes van ons team en zorg jij ervoor dat onze medewerkers op de juiste manier ondersteund worden om hun werk goed uit te voeren.
FunctieomschrijvingHeb jij ervaring in leidinggeven en wil jij het verschil maken voor kwetsbare Rotterdammers? Voor onze afdeling Huishoudelijke Ondersteuning zijn we op zoek naar een enthousiaste en ervaren Teamleider die verantwoordelijk is voor zowel de dienstverlening als de klanttevredenheid.
Functie-eisenWat verwachten wij van jou?
- Je hebt een relevante opleiding op minimaal MBO-4/HBO niveau, aangevuld met vakgerichte cursussen in facilitaire dienstverlening.
- Je beschikt over aantoonbare leidinggevende ervaring en hebt meerdere jaren praktijkkennis in de huishoudelijke ondersteuning of een vergelijkbaar vakgebied.
- Affiniteit met de GGZ is een absolute must.
- Je hebt kennis van de WMO, de bijbehorende beleidsregels en procedures, en het kantelingsprincipe van de WMO.
- Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en hebt een hands-on mentaliteit.
- Je bent een doorzetter en hebt een scherp oog voor zowel de operationele als de persoonlijke kant van het werk.
Arbeidsvoorwaarden- Een uitdagende functie binnen een lerende en collegiale organisatie.
- Veel ruimte voor zelfstandigheid en eigen initiatief.
- Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met de mogelijkheid op een vast dienstverband.
- Een salaris conform FWG 50 in de CAO VVT, met een maximaal salaris van € 4.264,33 per maand.
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals door- en bijscholing en mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering.