Matchpartner is een gespecialiseerd bemiddelingsbureau in de branches: Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal. Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan en hierbij is gezelligheid en een klik ook zeker belangrijk. Gezellig lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan is dan ook geen uitzondering.

Arbeidsvoorwaarden

Voor deze functie zijn we op zoek naar een Senior Juridisch Adviseur RO die op basis van een deta – vast constructie ingezet wil worden. Dit houdt in dat je in eerste instantie via Matchpartner wordt gedetacheerd bij bovengenoemde gemeente. Na een jaar kun je in dienst treden bij de gemeente. Deze gemeente staat ook open voor een zzp constructie met het oog op een duurzame relatie.

• Salaris tot € 6.072,00 afhankelijk van kennis en ervaring
• Pensioen bouw je direct op
• Reiskosten worden volledig vergoed
• 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur)
• Eindejaarsuitkering

Wij zijn op zoek naar een ervaren en proactieve Senior Juridisch Adviseur RO die een sleutelrol wil spelen in de transitie van agrarische locaties in de gemeente. In dit project staan de beëindiging van veehouderijlocaties, erftransitie en de sloop van asbestgebouwen centraal, en we hebben ambitieuze plannen voor het versterken van het buitengebied.

Wat ga je doen?

• Integrale aanpak: Je hebt oog voor het brede beleid rondom erftransitie, de Landelijke beëindigingsregeling veehouderijlocaties (Lbv/Lbv+) en het Twenterands beleid. Je zorgt ervoor dat deze aspecten naadloos op elkaar aansluiten.

• Samenwerken: Je werkt nauw samen met collega’s zoals beleidsadviseurs, vergunningverleners en externe partners, en zorgt voor een gezamenlijke aanpak van complexe casussen.

• Netwerken: Je onderhoudt contacten met boeren, gemeentelijke afdelingen en externe partijen om informatie te verzamelen en beleid effectief toe te passen.

• Evenwichtige adviezen: Je weegt juridische en praktische belangen af en komt tot evenwichtige, haalbare adviezen voor boeren en de gemeente.

• Stakeholdermanagement: Je werkt samen met verschillende interne en externe partijen, zoals boeren en vergunningverleners, en overbrugt tegenstrijdige belangen om de erftransitie soepel te laten verlopen.

• Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in Bestuurskunde of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 6 jaar relevante gemeentelijke ervaring op het gebied van Ruimtelijke Ordening (RO), bij voorkeur als beleidsmedewerker en/of casemanager RO.
• Recentelijke ervaring met het begeleiden van initiatieven in de agrarische sector, zoals KGO-plannen en Lbv/Lbv+ regelingen.
• Ervaring met het opstellen van addendum.