Vacature omschrijving
BedrijfsomschrijvingBij Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) zijn alle taken gebundeld op het terrein van vergunningverlening, toezicht en de handhaving. De contacten zijn vaak één op één gericht op de individuele ondernemer of burger. Bij VTH staat de klant centraal. Dat vind je terug in de gekozen structuur met een frontoffice en een backoffice en in onze houding in het werk. VTH bevat drie afdelingen die zich bezighouden met verschillende soorten werkzaamheden: Vergunningen, Toezicht en Handhaving, Bebouwde Omgeving en Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte. Samen maken ze zich hard voor een leefbare stad. In de parkeerorganisatie komen in 2025 diverse ontwikkelingen samen die op elkaar ingrijpen. In de organisatie is behoefte aan overall regie op deze ontwikkelingen.
Functieomschrijving
- In beeld brengen van de lopende en geplande ontwikkelingen;
- Vaststellen van de strategie en planning uitgaande van onderlinge afhankelijkheden;
- Regie op de realisatie in de eerste helft van 2025;
- Opleveren van een advies voor de aanpak van het programma in de tweede helft van 2025.
Functie-eisen
- In het bezit van een academische opleiding;
- Bekend met Prince 2;
- In het bezit van 5 jaar projectmanagementervaring in projecten en programma’s in de ICT met raakvlakken met publieksdienstverlening binnen de (lokale) overheid;
- In het bezit van ervaring met stakeholder management in een politieke omgeving;
- Je hebt aantoonbare ervaring met zowel de watervalmethode als Scrum/Agile trajecten en weet deze projectmethodieken effectief toe te passen afhankelijk van de context en doelstellingen;
- Je hebt ervaring met het aansturen van (ICT-)leveranciers;
- Je hebt bewezen ervaring in het aanbrengen van structuur binnen projecten en werkzaamheden, waarbij je effectief zorgdraagt voor heldere aansturing, optimale inzet van resources en een realistische en strakke planning om tijdslijnen te waarborgen.
Competenties/vaardigheden:
- Je denkt vanuit werkprocessen en dienstverlening aan de klant;
- Je bent in staat om een brug te slaan tussen politiek, business/ lijn en ICT;
- Je bent politiek sensitief.
ArbeidsvoorwaardenAls projectleider parkeermanagementsysteem bij de gemeente Utrecht werk je binnen een gedreven team.
Daarnaast bieden wij:
- Interessante en complexe projecten bij toonaangevende opdrachtgevers;
- Doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden;
- Een salaris passend bij jouw kennis en ervaring tussen €5.500 - €7.000;
- Gesprekken zijn gepland op 17 januari. De manager neemt contact op indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Dit kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.
- Een baan van 24 - 32 uur per week;
- 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis.
Op deze vacature kunnen ook ZZP'ers reageren. U kunt reageren tot 15 januari.