Organisatie
De Breeje Hendrick is al geruime tijd een begrip in Lekkerkerk. Naast verpleging en verzorging biedt De Breeje Hendrick ook een breed pakket aan welzijnsactiviteiten. Er zijn zestig verzorgingshuisappartementen, waarvan vier plekken beschikbaar zijn voor Eerstelijnsverblijf (ELV) laag. Daarnaast zijn er verdeeld over twee afdelingen 54 plaatsen voor bewoners die verpleeghuiszorg nodig hebben en is er één plek voor palliatieve zorg.
De Breeje Hendrick is altijd op zoek naar nieuwe, betrokken collega's, die onze bewoners een warm hart toedragen.
Functiebeschrijving
Hoe ziet jouw baan eruit?
Wij zoeken een nieuwe collega voor onze zorgafdeling, waar zich bewoners in de pg en somatische doelgroep bevinden. Als medewerker gastvrijheid zorg je ervoor dat de huiskamer én de omgeving van de bewoners van die etage altijd tip-top in orde zijn, op het gebied van welzijn en facilitair. Voorafgaand aan je dienst haal je informatie op over de bewoner uit zijn/haar dossier en na je dienst rapporteer je ook in dit dossier. Je zorgt ervoor dat deze zo volledig en actueel mogelijk is, wat de zorgverlening zo optimaal mogelijk maakt.
Je houdt rekening met waarden, normen, religie en gewoontes en kunt goed inspelen op onverwachte situaties. Je hebt een kritische blik en kent je kwaliteiten. De dankbaarheid van bewoners en hun levensverhalen toveren bij jou een glimlach op je gezicht.
Functie-eisen
Herken jij jezelf hierin?
Bewoners en collega's voelen zich snel op hun gemak bij jou. Hoe dat komt? Je straalt rust uit, bent vriendelijk, servicegericht, gastvrij en klantvriendelijk.
Verder heb je:
- Ervaring op het gebied van welzijn en kennis van de doelgroepen ouderen
- Een representatief voorkomen en je beschikt over goede sociale vaardigheden
- Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Kennis van HACCP
- Bereidheid om je BHV diploma te halen
Arbeidsvoorwaarden
Word ook ZorgPartner!
Dat werken in de ouderenzorg een roeping is, wil niet zeggen dat je er zelf niet op vooruit mag gaan. Sterker nog: bij Zorgpartners is dit een arbeidsvoorwaarde. We zijn een grote, vertrouwde organisatie die goed voor jou zorgt. Als grootste speler in de regio, kunnen we je de meeste kansen bieden. Bij Zorgpartners kun je het carrièrepad uitstippelen dat bij je past. Bij ons kun je je talent ontdekken en ontwikkelen. Op termijn doorgroeien naar een andere functie of gewoon nog beter worden binnen jouw vakgebied. Als ZorgPartner heb je toegang tot ons eigen opleidingscentrum en het platform GoodHabitz voor online trainingen. Wat niet alleen het werkplezier, maar ook de zorg ten goede komt. Kortom: we hebben oog voor jouw talent. Want goede mensen nog beter laten worden, dat is dan weer ónze roeping.
Daarnaast kan je als ZorgPartner naast een prettige werksfeer ook aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden verwachten. De arbeidsvoorwaarden voor jou als medewerker gastvrijheid zijn conform de cao VVT, functiegroep 15 plus 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Je krijgt bij ons een aanstelling voor 12 tot 16 uur per week, waarbij je werkdagen doordeweeks zijn en je ook om het weekend werkt. De diensten zijn van 7:30 uur tot 14:00 uur en van 14:00 uur tot 19:30 uur.
Iets voor jou?
Word je als medewerker gastvrijheid graag een ZorgPartner of wil je meer weten over Zorgpartners? Laat dan je gegevens achter. Dan neemt onze recruiter Paula snel contact met je op om de verschillende mogelijkheden te bespreken. Liever direct contact? Bel of app Paula op 06-10029419.
Goed om te weten
Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren. Deze mag maximaal drie maanden oud zijn en wordt door ons vergoed.
Een referentiecheck maakt mogelijk onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Je kunt solliciteren tot en met 2 september 2024.
Ref.nr.:3392087-175655-nl-UZP-NL-FPC-190812 - RT168060830