Vacature Locatiemanager in Purmerend bij VBCI

  • Referentie nr.: 220125-603-UZP-NL-FPC-220113
  • Geplaats op: 2025-01-22
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
  • Purmerend
  • et4
  • € 2500,- per maand
  • HBO
  • Overige
Solliciteren

Vacature omschrijving

Locatiemanager gezocht.





Organisatie

Purmerend is een prachtige stad om voor te werken. Met ruim 81.000 inwoners is het een middelgrote stad, van alle gemakken voorzien. Een stad waar het fijn wonen is met ruimte voor ontwikkeling, ambities en groei. De komende jaren groeien we naar ruim 100.000 inwoners en zien we meer werkgelegenheid ontstaan als gevolg van de binnenstedelijke bouw- en transformatieopgave. Naast het werken aan de stad Purmerend, werken we ook voor de Beemster; een werelderfgoed met veel opgaven in het buitengebied en in de dorpskernen. Twee verschillende werelden. Dat maakt het werken voor de gemeente Purmerend juist zo aantrekkelijk. In 2022 gaan we samen verder als één grote gemeente. Zo werken we samen aan een prachtig Purmerend, klaar voor de toekomst.



Functieomschrijving

Standplaats: Purmerend

Startdatum: 03-02-2025

Einddatum: 31-07-2025

Tijdelijk dienstverband: Ja

Uren per week: 8

Online sinds: 22-01-2025

Functie

Voor een non-profit organisatie in Purmerend zoeken we een Locatiemanager.

De duur van de opdracht betreft 6 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 8 uur per week.

Bedrijfscultuur

Purmerend is een prachtige stad om voor te werken. Met ruim 81.000 inwoners is het een middelgrote stad, van alle gemakken voorzien. Een stad waar het fijn wonen is met ruimte voor ontwikkeling, ambities en groei. De komende jaren groeien we naar ruim 100.000 inwoners en zien we meer werkgelegenheid ontstaan als gevolg van de binnenstedelijke bouw- en transformatieopgave. Naast het werken aan de stad Purmerend, werken we ook voor de Beemster; een werelderfgoed met veel opgaven in het buitengebied en in de dorpskernen. Twee verschillende werelden. Dat maakt het werken voor de gemeente Purmerend juist zo aantrekkelijk. In 2022 gaan we samen verder als één grote gemeente. Zo werken we samen aan een prachtig Purmerend, klaar voor de toekomst.

Functiebeschrijving

Vanuit de gemeente Purmerend organiseren we naast onze reguliere taken ook de opvang van Oekraïense vluchtelingen. Dit doen we in samenwerking met maatschappelijke organisaties en landelijke/lokale vrijwilligersorganisaties. Op dit moment maken we gebruik van diverse locaties binnen onze gemeente om deze opvang te realiseren. In totaal bieden we 685 opvangplekken verdeeld over 5 locaties.

Informatie over onze opvanglocaties is terug te vinden op: www.purmerend.nl/oekraine

Naast de opvang vervullen we vanaf 1 februari 2025 ook een regionale taak; Regionaal Coördinatiepunt Vluchtelingen Spreiding (RCVS).

Elke veiligheidsregio is verantwoordelijk voor de spreiding en verdeling van Oekraïense ontheemden binnen de eigen regio én om bij te dragen aan de landelijke spreiding van ontheemden over Nederland. Dit wordt gecoördineerd door het Regionaal Coördinatiepunt Vluchtelingen Spreiding (RCVS). Het RCVS fungeert als schakel tussen het lokale niveau en landelijke partners, zoals de Landelijke Coördinatie Vluchtelingenspreiding (LCVS) en het Knooppunt Coördinatie en Informatie Oekraïne (KCIO). Binnen de regio Zaanstreek-Waterland is ervoor gekozen om het RCVS onder te brengen bij de gemeente Purmerend.

Het RCVS is 24/7 bereikbaar voor het organiseren van regionale en bovenregionale verplaatsingen van ontheemden uit Oekraïne en fungeert als contactpersoon voor gemeenten, de veiligheidsregio, andere regio's en partners zoals Vluchtelingenwerk, de GGD, politie en andere veiligheidspartners. Daarnaast draagt het RCVS zorg voor de administratieve verwerking van de actuele cijfers in de VMR-tool van het KCIO. Het RCVS functioneert tevens als sparringpartner, informatiepunt en zorgt voor doorverwijzing indien nodig. Het RCVS zal grotendeels worden uitgevoerd door de medewerkers op de opvanglocaties, om het geheel in goede banen te leiden zijn wij op zoek naar een Coördinator RCVS voor 8 uur per week.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn op donderdag 30 januari 2025.





Functie-eisen

Jouw profiel

- Je hebt een aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding;

- Je hebt minimaal 1,5 jaar aantoonbare werkervaring met de doelgroep Oekraïense ontheemden;

- Je bent beschikbaar per 3 februari 2025. Ook buiten kantoortijden beschikbaar. Thuiswerken deels mogelijk;

- Je hebt aantoonbare kennis van relevante wet,- en regelgeving op het gebied van vluchtelingen en opvang (benoem dit duidelijk in het cv)

- Je hebt aantoonbare werkervaring in een lokale bestuurlijke omgeving (benoem dit duidelijk in het cv);

- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.

Wensen:

- Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Coördinator binnen het sociaal domein (benoem dit duidelijk in het cv.);

- Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de noodopvang met minimaal 200 opvangplaatsen (benoem dit duidelijk in het cv);

- Je hebt aantoonbare werkervaring met opvanglocaties Oekraïense ontheemden binnen een gemeente.

Jouw competenties:

- Je hebt ervaring met coördinerende en/of projectleiderswerkzaamheden;

- Je kunt snel schakelen en organiseren;

- In staat om overzicht te behouden en effectief te schakelen tussen strategische en operationele taken;

- Stressbestendigheid en oplossingsgericht handelen;

- Je werkt en bent verbindend;

- Communicatief vaardig.





Bedrijfsprofiel

of een max. uurtarief van € 65,-, afhankelijk van opleiding en ervaring.





Ref.nr.:220125-603-UZP-NL-FPC-220113 - RT178404247

Relevante vacatures