BedrijfsomschrijvingUSG HR, gevestigd in Almere, is een toonaangevende organisatie die zich richt op het ontwikkelen van talent binnen het HR-vakgebied. Met meer dan 30 jaar ervaring in het matchen van professionals bieden wij, via onze HR Academy, een unieke kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en brede ervaring op te doen in diverse HR-rollen. USG HR is ons nieuwe merk en maakt deel uit van USG Professionals, samen met USG Legal, USG Finance en USG MarCom. USG Professionals is onderdeel van RGF Staffing, een wereldwijde leider in het bieden van innovatieve HR-oplossingen.
Bij USG HR heerst een open en inclusieve cultuur waarin persoonlijke en professionele groei centraal staan. We bieden een ondersteunende omgeving met volop mogelijkheden voor ontwikkeling en samenwerking, en dragen actief bij aan maatschappelijke betrokkenheid.
FunctieomschrijvingAls deelnemer aan onze HR Academy krijg je maandelijkse trainingen. Deze trainingen bereiden je voor op het werken binnen de HR-praktijk. Je start direct bij een opdrachtgever in een rol zoals HR officer of HR medewerker. Hier doe je ervaring op met diverse HR-processen.
Je ontvangt persoonlijke begeleiding bij jouw carrièreplan en na een jaar kun je een maatwerktraject volgen. Je maakt deel uit van een community met gedreven HR-professionals. Je kunt deelnemen aan bijeenkomsten met inspirerende sprekers en leuke activiteiten. Ook zijn er maatschappelijk betrokken activiteiten.
Functie-eisenWij zoeken een enthousiaste en leergierige HR-professional met een passie voor diverse HR-processen.
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding in HRM of vergelijkbaar.
- Interesse in diverse HR-processen.
- Beschikbaar voor 32-40 uur per week.
- Leergierig en enthousiast.
- Bereid om te werken bij toonaangevende opdrachtgevers.
ArbeidsvoorwaardenBij ons krijg je niet alleen een uitdagende rol, maar ook volop kansen om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Hier zijn de voordelen die wij jou bieden:
- Salaris tussen €2.600 en €3.400 per maand.
- Jaarcontract met uitzicht op vast.
- 32-40 uur per week.
- Persoonlijke begeleiding bij jouw carrièreplan.
- Mogelijkheid tot een maatwerktraject na een jaar.
- Ontwikkelingsmogelijkheden binnen diverse HR-rollen.