Vacature HR Business Partner in Rotterdam bij Pienk

• Rotterdam
• et1
• HBO
• Personeel en organisatie / HRM

Solliciteren

Vacature omschrijving

HR Business Partner in Rotterdam of Amsterdam voor een brede, generalistische HR Adviseur, voor 36 of 40 uur per week die toe is aan ....

Functiebeschrijving

Voor deze informele en professionele, internationale organisatie in Rotterdam, zoeken wij een HR Business Partner (je zal hier direct op contract gaan).

Het hoofdkantoor zit in Rotterdam, maar er zijn meerdere vestigingen, ook  in Amsterdam en Den Hoorn. De HR Business Partner zal op alle locaties werkzaam zijn (mobiele functie). Het betreft een vaste baan, direct daar op contract, voor een HR professional die zich thuis voelt in een dynamische, no-nonsense omgeving en die het leuk vindt om een breed scala aan HR taken en verantwoordelijkheden te hebben. 

Deze HR Adviseur behoort tot het HR team, is de rechterhand van de HR Manager en de focus in deze rol ligt op de dagelijkse HR zaken, plus ondersteuning op strategische en tactische zaken. De werkzaamheden variëren dus van tactisch en operationeel tot strategisch meedenken.

De HR Business Partner:

• is sparringpartner voor het MT, de rechterhand van de HR Manager en adviseert over in- door- en uitstroom en alle wet- en regelgeving op dit gebied;
• bewaakt de juiste toepassing van de cao en arbeidsvoorwaardenregeling;
• is verantwoordelijk voor verzuimpreventie en begeleiding (je kent alle ins en outs van Wet Verbetering Poortwachter), voor talentontwikkeling, procesoptimalisatie, diverse HR projecten, etc.;
• draagt inhoudelijk bij aan HR beleid;
• zorgt voor het zelfstandig opzetten en uitvoeren van diverse HRM gerelateerde projecten rondom thema's die binnen de organisatie (gaan) spelen;
• Als onderdeel van het HR team draag jij je steentje bij aan het verder optimaliseren en professionaliseren van de afdeling.

Dit is een uitdagende HR functie voor 36 of 40 uur per week, voor een HR Business Partner met minimaal 4 jaar ervaring als HR Adviseur of Business partner, die stevig in zijn of haar schoenen staat.

Functie-eisen

Deze werkgever in Rotterdam zoekt een pragmatische HR Business Partner, die

• Minimaal HBO niveau heeft;
• 4 tot 10 jaar ervaring heeft in een generalistische HR rol;
• Analytisch is en communicatief zeer vaardig (ook in het Engels);
• Proactief en oplossings- en resultaatgericht is.

Let op: in deze functie ben je mobiel, de standplaats is Rotterdam of Amsterdam, maar geregeld reis je ook naar de andere locatie in Den Hoorn. Een of twee dagen per week vanuit huis werken is mogelijk.

Arbeidsvoorwaarden

En wat krijg je ervoor terug? Een hele afwisselende en brede HR functie binnen een gezellig en informeel team ! Daarnaast moet je denken aan:

• En goed salaris (tussen 60K en 72K,-);
• Een vacature voor 36 of 40 uur;
• Reiskostenvergoeding,
• Thuiswerkvergoeding,
• Goed pensioen,
• 6 ATV dagen;
• Hybride werken en een fijne werkomgeving;
• Doorgroeimogelijkheden.

Ref.nr.:3505815271-UZP-NL-FPC-200113 - RT178289500