Wij zijn House of Covebo, een familie van ambitieuze bedrijven in arbeidsbemiddeling. Elke dag gaan ruim 10.000 mensen uit binnen- en buitenland via ons aan de slag. En wij? Wij zorgen dat werk, en alles eromheen, goed geregeld is.
Inmiddels bestaat onze familie uit een mooie club ondernemende bedrijven: Aanpakkers, Covebo, Effect, EU Facility Services, Eurojob, FID, Fygi, Logi-technic, MAATT, PRAN, Verder in Techniek en VNOM. We zijn ervan overtuigd dat positiviteit altijd wint, dat vrijheid je grootste verantwoordelijkheid is en dat je samen je beste zelf kunt zijn. Dat is wat ons verbindt.
Bij House of Covebo bepalen we je niet hoe je je werk moet doen. Ga het maar gewoon doen. Bij ons werken ondernemende types. Durvers en doeners. We werken op onze eigen manier en weten zo al jaren te groeien. Natuurlijk lukt niet alles. Ook dat hoort erbij, maar we staan altijd voor elkaar klaar. We vieren graag onze successen. En soms vieren we zelfs onze fouten, als we er maar van leren. Zo maken we samen ieders wereld van werk, gewoon goed geregeld.
Functieomschrijving
Maak impact als HR business partner bij House of Covebo!
Ben jij dé HR-professional die energie krijgt van een veelzijdige rol en écht het verschil wil maken? Hou je van dynamiek, waarbij geen dag hetzelfde is, en geniet je van de vrijheid om door het land te reizen en vestigingen te adviseren? Dan is deze functie als HR business partner bij House of Covebo in Nijkerk jou op het lijf geschreven!
Je nieuwe baan
Als HR business partner ben je de strategische sparringpartner voor het management en ondersteun je het volledige HR-spectrum. Van instroom en doorstroom tot verzuim en uitstroom – jij hebt impact op de volledige employee journey van onze interne collega’s.
Naast het adviseren en ondersteunen van vestigingen door heel Nederland, werk je ook aan strategische HR-projecten. Denk aan thema’s zoals onboarding, het versterken van medewerkersbetrokkenheid, ambassadeurschap en het binden & boeien van talent.
Door jouw proactieve aanpak en verbindende rol ben jij al snel een onmisbare schakel binnen de organisatie. Je leert iedereen kennen en fungeert als eerste aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden. Hoewel zij eindverantwoordelijk zijn, help jij hen met advies – gevraagd én ongevraagd. Kritisch waar nodig, maar altijd met een evenwichtige balans tussen zakelijke belangen en persoonlijke betrokkenheid.
Wat telt, is dat je in alles wat je doet onze bedrijfscultuur en visie – "de zorgzame familie" – uitdraagt. Dit vormt de rode draad in jouw dagelijkse werkzaamheden en zorgt ervoor dat HR binnen House of Covebo naar een hoger niveau wordt getild. Klaar om impact te maken?
Functie-eisen
Jij kunt vooral jezelf zijn bij House of Covebo, maar we zien ook graag dat je ondernemend en dienstverlenend bent. Jij ziet geen beren op de weg en gaat graag met plezier naar je werk. Vrijheid is je grootste verantwoordelijkheid en successen worden gevierd.
Arbeidsvoorwaarden
Bij House of Covebo in Nijkerk krijg je de vrijheid om het beste uit jezelf en je werk te halen. Zo kun je zelf bepalen hoe je binnen je functie de verantwoordelijkheden invult. Heb je een training of cursus nodig om dit waar te maken? Dat kan! Persoonlijke ontwikkeling staat bij ons hoog in het vaandel, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Al jaren boeken we succes na succes en deze vieren we graag. Denk aan een gaaf teamuitje of legendarisch personeelsfeest. Onze arbeidsvoorwaarden in het kort:
Maar dit is nog niet alles. Benieuwd naar wat we jou nog meer te bieden hebben? Bekijk hier voor alle arbeidsvoorwaarden