Vacature omschrijving
FunctieomschrijvingAls HR-adviseur bij GrowWork Healthcare werk je op opdrachtbasis bij diverse zorgorganisaties variërend van ouderenzorgorganisatie tot ziekenhuizen, GGZ instellingen en Zorgverzekeraars. Jij bent dé schakel die zorgt voor een optimaal HR-beleid, zodat medewerkers in de zorg zich kunnen focussen op wat echt telt: de zorg voor anderen.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:• Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij HR-vraagstukken, zoals instroom, doorstroom en uitstroom van personeel;
• Ontwikkelen en implementeren van beleid rondom duurzame inzetbaarheid en vitaliteit;
• Begeleiden van verandertrajecten, reorganisaties en teamontwikkeling;
• Signaleren van HR-trends en vertalen naar concrete verbeteracties;
• Fungeren als sparringpartner voor het management en bijdragen aan strategische HR-plannen;
Functie-eisenWij zoeken een HR-professional die zich herkent in het volgende:
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in HRM, of een vergelijkbare richting;
• Al enige kennis opgedaan binnen een adviserende HR rol;
• Affiniteit met of ervaring in de zorgsector is een pré;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een pragmatische instelling;
• Flexibiliteit om te schakelen tussen verschillende opdrachten en organisaties;
• Maar bovenal iemand die de uitdaging en kansen ziet;
ArbeidsvoorwaardenBij GrowWork Healthcare hechten we veel waarde aan jouw persoonlijke en professionele groei.
Daarom bieden wij:
• Afwisselende opdrachten bij toonaangevende zorgorganisaties en of overheidsorganisaties;• Persoonlijke begeleiding door een zeer ervaren adviseur, zodat jij altijd kunt sparren over jouw ontwikkeling en uitdagingen in het werk;• Ruimte om jouw kwaliteiten in te zetten en te richten op jouw huidige opdracht, wij nemen de administratieve handelingen over en zorgen ook dat jij tijdig een nieuwe passende opdracht hebt;• Ruimte voor opleiding en training om jouw kennis en vaardigheden verder uit te breiden met een passend opleidingsbudget;
• Een marktconform salaris tussen de €4000 en €5500 en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Uren mogelijkheden van 28/32 uur.
SollicitatieprocedureBen jij klaar om jouw HR kennis te delen bij verschillende opdrachtgevers? Solliciteer dan direct! Heb je een vraag of wil je meer informatie? Bel, mail of whatsapp dan Marijke Wiggelinkhuijsen op 06 51162759 of stuur je vragen naar marijkewiggelinkhuijsen@growwork.nl