Contentspecialist Social Media en Arbeidscommunicatie gezocht.
GVB, iedereen in en rond Amsterdam kent ons. Da's zo gek ook niet, want elke dag vervoeren we meer dan 800.000 mensen. Met de tram, bus, metro en de veerpont. Door weer en wind, 24 uur per dag, 365 dagen per jaar. Maar wíé is GVB als werkgever? Wist jij bijvoorbeeld dat we in de top van Beste Werkgevers (van Amsterdam) schitteren? Dat de betrokkenheid van onze 3.750 collega's sky high is en het personeelsverloop opvallend laag is? Dat is niet voor niets: GVB is een werkgever die verbindt. Bij ons is het verrassend aangenaam werken, is de rauwe Amsterdamse cultuur duidelijk voelbaar en zijn we samen op weg naar nóg betere dienstverlening voor onze reizigers en nóg beter werkgeverschap voor onze collega's.
Standplaats: Amsterdam
Startdatum: 10-02-2025
Einddatum: 31-12-2025
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 28
Online sinds: 20-01-2025
Functie
Voor een non-profit organisatie in Amsterdam zoeken we een Contentspecialist Social Media en Arbeidscommunicatie.
De duur van de opdracht betreft 11 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 28 uur per week.
Bedrijfscultuur
GVB, iedereen in en rond Amsterdam kent ons. Da's zo gek ook niet, want elke dag vervoeren we meer dan 800.000 mensen. Met de tram, bus, metro en de veerpont. Door weer en wind, 24 uur per dag, 365 dagen per jaar. Maar wíé is GVB als werkgever? Wist jij bijvoorbeeld dat we in de top van Beste Werkgevers (van Amsterdam) schitteren? Dat de betrokkenheid van onze 3.750 collega's sky high is en het personeelsverloop opvallend laag is? Dat is niet voor niets: GVB is een werkgever die verbindt. Bij ons is het verrassend aangenaam werken, is de rauwe Amsterdamse cultuur duidelijk voelbaar en zijn we samen op weg naar nóg betere dienstverlening voor onze reizigers en nóg beter werkgeverschap voor onze collega's.
Functiebeschrijving
Ben jij klaar om jouw creatieve skills in te zetten voor een van de meest zichtbare werkgevers van Amsterdam? Als content creator bij GVB laat jij toekomstige GVB medewerkers zien wie GVB is en wat wij doen: samen verbinden wij de wereld in Amsterdam
Waarom dit jouw opdracht is:
De wereld van GVB is ontzettend mediageniek. Dat hoeven we je eigenlijk niet te vertellen, want je hebt nu al 20 ideeën.
Werk met impact: jouw content maakt echt verschil. De mensen die jij bereikt en inspireert, zorgen er straks voor dat Amsterdam in beweging blijft!!
Dit ga je doen:
Jouw missie? Het aantrekkelijke werkgeverschap van GVB zichtbaar maken door krachtige storytelling. Jij brengt het verhaal van onze mensen en organisatie op een inspirerende en vernieuwende manier in beeld. Jij weet precies bij welke doelgroepen welke content aanslaat, engagement oplevert en potentiële kandidaten enthousiast maakt. Of het nu gaat om een TikTok-video over een dag in het leven van een trambestuurder, een Instagram Story over onze technische vacatures of een bloginterview met een collega: jij bedenkt content en formats en brengt verhalen tot leven, waarbij je zelf creëren combineert met het coördineren van andere contentprofessionals (o.a. maar niet beperkt tot videomakers).
Wat ga je nog meer doen?
- Het beheren en uitbouwen van onze social media-kanalen gericht op arbeidsmarktcommunicatie;
- Het bedenken en uitvoeren van creatieve concepten die aansluiten bij onze merkidentiteit, doelgroepen en campagnes;
- Het zelfstandig plannen, (laten) maken en publiceren van content (tekst, foto's, video's, graphics);
- Het opbouwen van een netwerk binnen GVB: je schakelt moeiteloos met collega's uit verschillende teams om authentieke verhalen te verzamelen en/of om hen te activeren en helpen content te creeren;
- Analyseren van de prestaties van jouw content en het optimaliseren van strategieën op basis van data;
- Aansturen van ingehuurde Content Creators, het overbrengen van de visie is hierbij belangrijk.
Verwachte resultaten:
- Meer contentdiversiteit door het ontwikkelen van relevante, pakkende creatieve concepten en formats die aansluiten bij de specifieke doelgroepen / campagnes;
- Minimaal 2 keer per week nieuwe contentpublicaties op de relevante kanalen;
- Verhogen van het aantal volgers en engagement op de werken bij social media kanalen;
- Periodieke analyse van de contentprestaties en strategie aanpassen voor maximaal bereik en effect;
- Eventueel nog: Bijdrage aan het verhogen aantal leads;
- Eventueel nog: Uitbreiding van een netwerk van vernieuwende en passende contentprofessionals.
Dit neem je mee:
Jij bent een echte maker, van bedenken tot uitvoeren. Je houdt van storytelling, social media en voelt meteen aan wat een goed verhaal is. Je gaat het graag zelf op uit, als razende reporter, omdat je gewoon weet hoe je het hebben wilt en graag doorpakt. Trends? Die ken jij als geen ander. Je bent zelfstandig, energiek en kunt anderen overtuigen van jouw visie en ideeën. En ja, je hebt een vlotte pen én een scherp oog voor beeld. Je kunt goed plannen en samenwerken met diverse mensen en beschikt over organisatiesensitiviteit, en verder:
- Heb je ervaring met social media-beheer en contentcreatie;
- Heb je kennis van de nieuwste technieken en tools zoals Adobe Creative Suite, Canva, Final Cut Pro of soortgelijke programma's;
- Heb je affiniteit met employer branding;
- Ben je creatief en vernieuwend;
- Spreek je vloeiend ‘beeld, tekst en video';
- Heb je bij voorkeur een netwerk van contentprofessionals.
Het team:
Arbeidsmarktcommunicatie is belegd bij het GVB Recruitmentcentrum. Daar werken vaste en interim professionals dat GVB op laat vallen als aantrekkelijke werkgever en toekomstige GVB collega's verleid worden om voor een baan bij GVB te kiezen. Wij mixen trots, Amsterdams lef en een tikkeltje humor om authentieke verhalen te vertellen, die bij GVB voor het ophalen liggen!
- Je hebt ervaring met social media-beheer en het creëren van content, >3 jaar;
- Je hebt systeemkennis van Adobe Creative Suite, Canva, Final Cut Pro of soortgelijke programma's;
- Graag kort toelichten met welke programma's de je bekend bent en het niveau hiervan;
- Je hebt ervaring met arbeidscommunicatie:
1. bij vorige opdrachten zich bezig gehouden met arbeidscommunicatie. Specifiek met employer branding, of;
2. bij vorige opdrachten zich bezig gehouden met arbeidscommunicatie.
- Je hebt ervaring met het analyseren en optimaliseren van strategieën op basis van data;
- Je leeft op Social Media en weet alle trends snel te spotten en op in te spelen. Is bekend met kanalen zoals Tiktok of Instagram maar weet ook nieuwe kanalen te ontdekken;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
of een max. uurtarief van € 70,-, afhankelijk van opleiding en ervaring.