Functiebeschrijving De Omgevingsdienst Midden-Holland (ODMH) draagt bij aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. Dit doen wij door milieutaken in de hele regio en bouw- en woningtoezichttaken in een gedeelte ervan uit te voeren in opdracht van de aangesloten gemeenten in Midden-Holland en de provincie Zuid-Holland. De basistaken van de ODMH omvatten vergunningverlening, toezicht en handhaving van milieuregels, bouw- en woningtoezicht en advisering, ontwikkeling en uitvoering van duurzaamheidsbeleid. De ODMH adviseert de regiogemeenten ook over milieuaspecten bij ruimtelijke plannen. Het gebied waar de ODMH in opereert heeft circa 350.000 inwoners, ruim 12.500 bedrijven en is verdeeld over zes gemeenten. Wij hechten veel waarde aan kwaliteit en zijn sinds juni 2011 ISO 9001 gecertificeerd.
Adviseur duurzaamheid
Met ons team ondersteunen we onze klantgemeenten en provincie bij het uitvoeren van duurzaamheidsbeleid. Ook voeren we regionale projecten uit voor meerdere klanten. We werken met zogenaamde duurzaamheidsambassadeurs, die voor één of twee gemeenten als spin in het web opereren en de werkzaamheden coördineren en bewaken. Jouw taak is om de handen uit de mouwen te steken en proactief aan de slag te gaan op meerdere van onze projecten. Dat kan ook zijn als projectleider naast één of meerdere ambassadeurs. Je werkt - als de coronamaatregelen dat weer toestaan - deels thuis, deels bij ons in Gouda en deels bij de gemeenten op locatie. Op dit moment werkt team duurzaamheid 50% vanuit huis en 50% op kantoor in Gouda. De inhoud van het werk is divers en betreft bijvoorbeeld: het organiseren van wijkaanpakken voor energiebesparing of de warmtetransitie; het ophalen en invoeren van data voor een co2-besparingsmonitor; het organiseren van participatie acties zoals (digitale) bijeenkomsten voor inwoners; het ondersteunen van onze Natuur- en Milieueducatie (NME) specialist bij diverse jongerenevenementen; het input leveren en mee schrijven aan plannen over bijvoorbeeld duurzame mobiliteit, biodiversiteit of circulariteit in de regio. N.B. Het gaat om voorbeelden. In de praktijk zoeken we gezamenlijk naar geschikte projecten, passend bij de gekozen persoon.
Wat verwachten wij? Je hebt: HBO/WO werk- en denkniveau; kennis van duurzaamheid in de breedte en van klimaat en energie in het bijzonder; een goede bestuurlijke- en organisatie sensitiviteit; een proactieve houding en handen uit de mouwen-instelling - we hebben geen tijd te verliezen!; kennis van en ervaring met participatieprocessen is een pré. Je kunt laten zien dat je zelfstandig een project in goede banen kunt leiden, binnen budget en planning. Je bent creatief en werkt oplossingsgericht, zowel bij het definieren van je aanpak vooraf, als bij onverwachte wendingen tijdens een project. Je doet aan sterk verwachtingsmanagement naar onze klanten. Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Bekendheid met de regio Midden-Holland en de gemeentelijke organisaties in de regio en ervaring met besluitvormingsprocessen bij gemeenten is een pré.
Eisen:
1. Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO/WO opleiding. 2. Deze opdracht kan niet uitgevoerd kan worden door een zzp'er.
Wensen: 1. Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen een omgevingsdienst of gemeente in de afgelopen 3 jaar. 2. Kandidaat beschikt over goede schriftelijke vaardigheden, in te schatten door de ODMH, a.d.h.v. het aangeboden cv en motivatiebrief. De opgestelde motivatiebrief wordt door de klant beoordeeld op inhoud op een schaal van 0 tot 10, met bijbehorende motivatie. 3. Kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante werkervaring, waarbij het adviseren/leiden van een project(en) en het werken met deadlines en budgetten centraal stonden in de afgelopen 10 jaar. Dit wordt specifiek toegelicht in het cv.